Usługi Komunalne szukają specjalisty ds. PR do schroniska w Poznaniu

Usługi Komunalne szukają specjalisty ds. PR do schroniska w Poznaniu

Publikacja: 04.08.2026, 00:00

Usługi Komunalne poszukują osoby na stanowisko ds. PR w schronisku dla zwierząt. Praca przewidziana jest na pełen etat, w systemie zmianowym, z koniecznością świadczenia pracy również w weekendy. Termin składania ofert mija 17 sierpnia 2026 roku.

Co będzie do zrobienia

Główne obowiązki nowej osoby obejmują obsługę biura schroniska oraz kontakt z klientami, w tym prowadzenie adopcji i prowadzenie niezbędnej dokumentacji. Do zadań należy też bieżąca obsługa mediów społecznościowych (Facebook, Instagram, TikTok) oraz administracja strony internetowej schroniska, w tym tworzenie ogłoszeń adopcyjnych.

Wymagania wobec kandydatów

W ogłoszeniu Usługi Komunalne określiły zestaw wymagań, które kandydat musi spełniać. Wśród wymagań obowiązkowych znajdują się: wykształcenie wyższe, umiejętność pracy w zespole i pod presją czasu, radzenie sobie w sytuacjach stresowych, umiejętność tworzenia tekstów na szybko, obsługa komputera i mediów społecznościowych, prawo jazdy kat. B oraz znajomość języka angielskiego.

Ponadto pracodawca wskazał wymagania pożądane, które mogą zwiększyć szanse na zatrudnienie: doświadczenie w obsłudze wymagającego klienta, umiejętność pracy z WordPress, zdolności graficzne oraz umiejętność fotografowania zwierząt.

Warunki zatrudnienia i wynagrodzenie

Umowa oferowana to umowa o pracę na pełen etat. Wynagrodzenie zasadnicze brutto dla pełnego etatu wynosi 6 576 zł. Dodatkowo przewidziany jest dodatek stażowy w wysokości od 5 do 20% wynagrodzenia zasadniczego oraz inne elementy wynagrodzenia, które zostaną określone w informacji dodatkowej przy zawarciu umowy o pracę.

Dokumenty i sposób składania ofert

Kandydaci powinni złożyć CV, list motywacyjny oraz podpisaną zgodę na przetwarzanie danych osobowych do celów rekrutacji przez administratora – Usługi Komunalne. Na rozmowę kwalifikacyjną proszone są też kserokopie świadectw pracy oraz dokumentów potwierdzających wykształcenie i kwalifikacje.

Informacja Szczegóły
Data Termin składania ofert: do 2026-08-17
Miejsce Usługi Komunalne, ul. Słowackiego 43a, 60-521 Poznań
Dla kogo Osoby z wykształceniem wyższym spełniające wymagania obowiązkowe (szczegóły w ogłoszeniu)
Forma zatrudnienia Umowa o pracę na pełen etat, system zmianowy, praca również w weekendy
Wynagrodzenie Wynagrodzenie zasadnicze brutto 6 576 zł, dodatek stażowy 5–20% oraz inne elementy
Sposób składania ofert Mailowo: rekrutacja@schronisko.com lub sekretariat@uslugikomunalne.com.pl, albo osobiście w siedzibie

Co warto wiedzieć przed aplikacją

Praca na stanowisku PR w schronisku łączy obowiązki administracyjne z aktywną komunikacją z publicznością i opieką nad procesem adopcyjnym. W praktyce oznacza to, że codzienne zadania będą mieszanką pracy biurowej, obsługi osób odwiedzających schronisko, tworzenia treści i materiałów wizualnych oraz aktualizowania informacji w mediach społecznościowych i na stronie internetowej.

Dla kandydatów ze znajomością WordPressa, umiejętnościami fotograficznymi i graficznymi to stanowisko daje szansę na wykorzystanie tych kompetencji w bezpośrednim wsparciu adopcji i promocji zwierząt. Z kolei doświadczenie w obsłudze wymagających klientów może okazać się przydatne w kontaktach z osobami zainteresowanymi adopcjami lub zgłoszeniami do schroniska.

Procedura i informacje dodatkowe

Oferty przyjmowane są do 17 sierpnia 2026 r. Usługi Komunalne zastrzegają sobie prawo do odpowiedzi jedynie na wybrane aplikacje. W komunikacie znajduje się również informacja o wskaźniku zatrudnienia osób niepełnosprawnych w jednostce, który w miesiącu poprzedzającym nabór był niższy niż 6%.

W dokumencie rekrutacyjnym podano także wymaganie dotyczące zgody na przetwarzanie dodatkowych danych osobowych, jeśli kandydat zdecyduje się podać szerszy zakres informacji niż przewidziany przez Kodeks pracy; formularz zgody i dodatkowe informacje RODO dostępne są w załączniku wskazanym w ogłoszeniu.

Na tym etapie nie opublikowano harmonogramu rozmów kwalifikacyjnych ani szczegółowych informacji o osobach prowadzących rekrutację; te dane zwykle przekazywane są kandydatom na etapie selekcji wybranych aplikacji.

Źródło: bip.poznan.pl/

Charakter publikowanych treści

Część materiałów publikowanych w serwisie centralapoznan.pl może być opracowywana, porządkowana lub redagowana z wykorzystaniem narzędzi wspierających pracę redakcyjną, w tym narzędzi opartych na sztucznej inteligencji. Każdy materiał przeznaczony do publikacji podlega jednak doborowi, weryfikacji, edycji lub akceptacji redakcyjnej.

Treści publikowane w serwisie centralapoznan.pl mają charakter informacyjny, lokalny i publicystyczny. Dokładamy starań, aby publikowane informacje były aktualne i rzetelne, jednak niektóre dane mogą ulec zmianie po publikacji, w szczególności informacje dotyczące przepisów prawa, opłat, terminów, wydarzeń, komunikacji, godzin otwarcia, decyzji urzędowych oraz ofert podmiotów zewnętrznych.

Serwis nie zastępuje indywidualnej porady prawnej, podatkowej, medycznej, finansowej ani urzędowej. Przed podjęciem decyzji na podstawie publikowanych treści zalecamy weryfikację informacji w źródłach pierwotnych, u organizatora wydarzenia, właściwego urzędu, instytucji lub specjalisty.